有了明确的工作计划,你能更自信地面对挑战,因为你有预先准备好的策略,有了工作计划我们就可以更好地追求自己的成长和发展,以下是多客范文网小编精心为您推荐的2023学院工作计划6篇,供大家参考。
2023学院工作计划篇1
一、 指导思想
全面贯彻党的教育方针,扎实推进素质教育,以“办家长满意的学校,办人民满意的教育”为宗旨,以师生的共同发展为根本,强化学校内部管理,努力提高教育教学质量,优化育人环境、整合教育资源,办具有我校特色的教育。
二、主要目标,
1、围绕增发一个月绩效工资专项经费发放工作,实行班主任日常工作、毕业班培优辅差工作、各年级督修跟班等日常痕迹化考核,进一步完善健全教师队伍管理制度,激励教师工作的积极性。
2、明确20xx中会考嘉奖目标,力争教学质量稳步提升,中考、会考、抽考等教育教学成绩有新突破,20xx年中考成绩在全区争六保八(新生入学成绩在全区排名第18名)。
3、以《校长工作目标管理考评细则》为依据,重新界定各行政职能岗位的权责,并纳入日常痕迹化考核,作为期末的绩效工资发放的依据,切保各项工作正常、高效运行。
4、做好招生及宣传工作,加强控辍保学管理工作,进一步提高就学巩固率及入学率。
5、进一步制定、细化学校教师校际交流制度,落实校际交流及转岗工作。
6、进一步抓好各学科《学科教学与考试指导意见》校本培训,转变过去等级学科的教学观念,并召开各年级优秀学生座谈会传达新中考新要求,缩小城乡差别。
7、推动信息技术和数字教育资源在课堂教学中的合理有效应用和深度融合,开展“晒课”活动。
8、加强各功能室的使用和管理,切实规范实验课教学,提高学生实验操作能力。
9、进一步提升校园文化建设水平,推进美丽校园建设,积极对外争取资金优化育人环境。
10、通过各种途径加强安全教育管理,增强学生安全意识,创建平安校园。
11、推进学生宿舍、食堂的管理工作更趋向规范化、制度化,为学生创造安全而温馨的住宿环境。
12、争取新建教学楼1幢得到落实,改善基本办学条件,缩小校际差距,推进义务教育均衡发展,并为区内初中校布局调整扩容做好配套设施。
13、尝试在下操场的围墙边杂地上建一块学生劳动实践基地,通过学习种植农作物等实践活动,培养学生的劳动技能和创新能力。
14、抓好学校党风廉政和师德师风建设工作,进一步规范教师的从教行为,制定廉政文化进校园活动方案,建立健全相关规章制度,制定符合校情的工作计划和年度工作计划,与教育教学工作一起部署,一起落实。
15、加强学校档案管理,认真领会档案管理有关文件精神,熟悉档案业务知识,对我校档案资料进行重新整理,使现有档案更加规范化、标准化。
三、工作措施
1、细化和完善学校管理制度。根据上级增加一个月绩效工资发放方案,再次修订教师坐班,培优辅差,节假日加班加点,班主任工作细节,毕业班中考及市区抽考奖金等制度方案。依托教代会,坚持民主集中制,确保学校决策科学、高效、规范,与时俱进,制定、修改和完善学校各项管理制度。
2、加强教师队伍建设。
⑴、严肃人事工作纪律,完善教职工管理制度,实现教师队伍管理的科学化、规范化,在校历规定的时间内,除法定节假日外,全体教师在校时间不少于8小时,按时上下班,不迟到早退,实行人脸考勤制度及每天由校级领导带班巡课、办公查岗,继续实行全员教师轮流导护制度,严格执行出勤考核制度和绩效奖惩办法。
⑵狠抓师德师风建设。细化师德考核标准,开展学生评、家长评、教师互评的师德考评活动,对连续两年评议结果处于末位的教师实行转岗、分流;师德考核不是优秀等次的年度考核不能定为优秀;对工作态度不端正、违反教学常规、乱收费、体罚和变相体罚学生、有偿家教的教师,在绩效工资发放、评优评先、晋级晋升、职称评聘中,实行师德“一票否决”,让每一位教师爱业、勤业、乐业、精业、创业,树立责任意识与质量意识,让学生“长知识、长能力、长分数、长见识”。
⑶、科学合理地制定学科业绩考核办法。学年结束后,评价出各学科业绩情况进行教学质量排名,对业绩较差者,视情况或待岗学习,或转岗,或书面上报教育局进行校际交流。待岗学习期间不得领取奖励性绩效工资。
3、加强领导,落实责任。学校党政工主要领导要以身作则,率先垂范,履行好工作职责,带领班子及全体教职工进一步转变观念,加强学习,居危思危,深刻理解“质量立校、质量强校、质量兴校”的内涵,充分认识形势的严峻性、任务的艰巨性和解决问题的紧迫性,统一思想,加强领导,落实责任,做好 “计划决策、组织实施、检查指导、总结提高”四个环节的管理工作 。
4、加强学校党组织的建设。深刻领会党的十八大六中精神实质,开展形式多样、内容丰富的“中国梦”的宣传教育,坚持育人为本、德育为先,着力培养学生社会责任感、创新精神、实践能力,促进学生德智体美全面发展。重视在青年教师中发展党员工作,深化党务、政务、校务公开,全面推进学校以法治校。
5、强化教学管理。
⑴、充分调动各学科教师在课堂教学中应用信息技术的积极性和创造性,使每位教师每学期能够利用信息技术和优质数字教育资源至少上好一堂课;建设一支善用信息技术和优质数字教育资源开展教学活动的骨干教师队伍。推行班班通多媒体教学赛课及 “晒课”活动,组织开展“一师一优课、一课一名师”评选活动,推动转变教学方式、创新教学方法、改变课堂教学。
⑵、加强对教师备课、上课、作业批改、考试命题等方面教学过程的跟踪管理。继续实行量化考核,并把考核结果与年终评优、职称评聘、绩效工资奖惩挂钩。
⑶、加大集体备课力度,加强常规教学工作的管理,每月一小查,每期两大查。并详细记录每一位教师教学常规工作情况,以备考评。
⑷、加大对中考考纲的研究,切实做好培“尖”辅“中”促“差”工作,加强对临界生的学习方法的指导和信心的树立,培“尖” 辅 “中” 促“差”工作要具体落实到每一个教师。
⑸、继续实行月考,监控教学效果,学业水平考试从最后一名抓起,确保每一次合格率都有提升。
⑹、加强早读课、自修课、写字课的管理,实行班班有教师跟班督修,并按正课考勤。
6、加强校园文化建设。以全面实施素质教育为宗旨,努力培育学校内涵丰厚的精神文化、品味高雅的物质文化、积极健康的活动文化和以人为本的制度文化,实现学校办学水平整体提升,举办校运会、篮球赛、拔河比赛、歌咏比赛、朗诵比赛、征文书画比赛、游园活动等系列活动,规范执行升降国旗制度;加强学校的习惯养成教育;加强学校心理健康咨询室及绿色网室建设;建设“节水、节电、节粮”的`节约型校园;加强学校标识性文化建设。
拟在近期聘请有关人员进行校园布局规划,并利用春节期间举行茶话会动员社会力量捐资办学,进一步加强校园文化建设、优化育人环境。
7、提升控辍保学水平。
⑴、开展“控辍月”活动,九月份要在校内开展一次以宣传《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》为内容,以“控辍保学”为宗旨的宣传活动,营造良好氛围。向学生家长发宣传单、深入家访等,在全社会大造舆论,形成浓厚强烈的氛围。
⑵、要召开一次全体教师、学生参加的动员大会,摸清“动摇生”、“家困生”、“学困生”底数,分类登记造册,层层签定控辍责任书,把控辍目标分解量化到每一位任课教师,做到“思想认识到位、组织领导到位、工作力度到位”。
⑶、关注和加强对学困生、留守生的管理与引导,开展教师与学困生、单亲生、留守生结对帮扶,进行“心灵对话”,真情关爱,让学生要学、乐学,切实提高就学巩固率。
⑷、为了准确掌握辍学情况,要求各班辍学情况及时上报,把控辍保学工作绩效与业务考核、评先评优、定职晋级挂钩。
8、强化校园安全管理
把安全的职责意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中,让每一位老师树立安全的责任意识。每月初,学校安全领导小组在校长带领下对学校进行安全排查。每月一次安全演练。每周班主任都要有针对性的对学生进行安全教育,学校定期出墙报、班级黑板报加大宣传力度。对交通、游泳、食品卫生、用电、防火等教育指导,教育学生进行自救、自护的基本常识。组织学生收看专题教育片,开展地震、火灾疏散演练,并制定了消防,防雷击,防地震,防洪防汛等各种安全预案,进一步加强安全的教育工作。学生请假回去,要求100%由家长反馈给班主任,落实到家情况,若没有到家,班主任要打电话进行询问。
9、利用空地建设学校实践基地,通过学校研究,将对学校下操场空地进行划分,并挂各个班级牌,由各个班级自行管理,建学生劳动实践基地,学习种植各种农作物或者蔬菜等实践活动,由班主任和劳技教师指导学生一起管理。培养学生的劳动技能和创新能力。
10、制定廉政文化进校园活动方案,建立健全相关规章制度,制定符合校情的工作计划和年度工作计划,与教育教学工作一起部署,一起落实。与校园文化建设相结合。在校内设立一处宣传栏,班级设立廉宣传,通过开展演讲比赛、主题班会、团队活动、书画展、格言警句征集等活动,营造学廉、思廉、议廉、护廉、保廉的良好氛围,进一步提升广大教师的廉洁意识。将廉洁从政、廉洁从教、廉洁自律纳入干部、教师行为准则和职业道德考评规则,并将是否取得实效作为干部、教师年度考核、职务聘任和评优评先的重要依据。同时在学生中开展廉洁教育。学生主要从“启蒙、感召”入手,开展纪律教育和文明习惯养成教育,学习历史上有关清正廉洁事迹,不断规范自身行为习惯,形成良好的品德。
工作展望:未尽事宜,我校将作适当调整。新学期,我校工作将面临许多新问题、新挑战,同时也迎来新机遇。我们坚信:在教育局领导下,我们坚持依法治校,规范管理,求真务实,开拓创新,努力提高我校教育工作水平,不断开创教育工作新局面。
2023学院工作计划篇2
时光飞逝,新的学年即将开始,我院组织部也步入新的局面。我们都感到处在这种新局面开头时期的组织部肩上有很重的责任。在经过与组织部内部成员开会讨论后,我做出了以下的工作计划,希望我们组织部能在这学期的工作中做到有条有理,更多的发挥我们的作用,为整个学院学生会工作的顺利进行尽一份力。
组织部在下一阶段的工作中将要遵循的一条基本思路是:全面加强基本建设、苦练内功,在扎实地做好各项常规工作的基础上,尝试大胆有益的创新,推动组织部的各项工作取得进步划。
一、迎新工作
1、配合各部把迎接新生的各项工作开展好,顺利有序的完成新生接待。
2、整理大一新生的档案资料和团关系材料。
3、收缴大一新生的团费以及团员证的转接工作。
二、团组织生活会的开展
1、大二继续开展团组织生活会,质量要比上学期提高。
2、组织大一新生开展好第一次团组织生活会,让他们了解开展团组织生活会的重要性和关键性。
三、大型团员团日活动的开展
上学期我们已经和美术学院顺利的开展了一次大型团员团日活动,并取得了很好的成果,得到了老师和同学们的好评和认可,调动了同学们参加活动的积极性和热情,但同时也暴露的缺点和不足我们会在这一学期改进。我们会结合当前的主题和热点制定主题,积极向党组织靠拢。
四、业余团校的开办
组织大二的学生上课和大一新生中表现积极和学习成绩优秀的同学加入到团校的学习中来,进一步加强他们的工作和学习热情。
新的学期,新的氛围,新的开始,我们会在这一学期积极努力,发挥我们的长处,弥补自己的缺点和不足,加强同各个学院的交流相互学习和借鉴。积极配合校团委开展的各项工作。
2023学院工作计划篇3
为进一步丰富校园文化生活,努力营造积极向上,百花齐放,格调高雅,健康文明的校园文化氛围。将通过开展丰富多彩的体育活动,陶冶师生的高尚情操,展示师生的体育才华,激发广大学生热爱校园和热爱体育、努力成才的热情。
一、乒乓球赛
乒乓球素来就有国球之称,是一个传统的比赛项目,也是大家都喜欢的运动之一。我们这次会再接再厉、再创辉煌。把比赛办场面办的更大,全面调动起同学的积极性,把比赛推向有史以来的至高点!
二、篮球赛
本次篮球赛活动将以“人人参与、展现风采”为宗旨,把“加强体育活动,增强学生素质”作为主题中心,同时应注重与各系部之间的联系,在校内掀起一股体育运动潮。
首先在赛前都会对参加比赛的运动员做好动员工作,不仅要赛出成绩也应赛出风格;其次,将“文明比赛”的精神传达给每个参赛球员,保持我们教育学院道德风尚突出的优良传统;再次,我们还将在每次活动之前开展前期宣传工作,使尽可能多的同学参与进来;最后,在活动结束后,还会进行总结,为下次活动积累经验。
学生会是学生的组织,我们只有本着从同学出发,一切工作围绕同学的利益以及我们科信学院的集体荣誉为中心的原则,才能完成各项工作,才能得到老师和同学们的肯定!所以我部将尽职尽责踏踏实实的做好工作,为我院争光
展望即将来临的21世纪,我们学生会体育部的工作主要是围绕以下几方面开展:
新世纪元旦,学校将组织以系为单位的冬季长跑接力赛。我部将在12月份上旬做好人员选报,并在中下旬对运动员进行耐力跑,加速跑强化训练,争取在接力赛中取得好成绩。
第一学期,体育部的工作主要有系足球赛,协助女生部组织“3.8”拔河比赛,校田径运动会,校排球联赛,校足球联赛,“欢送杯”系篮球、女排比赛。
运动会是本学期体育部的重头戏,我们已经组织98,99,00级各班体育委员和文娱委员将本班同学的体育课成绩抄送我部,这样可以提早为发掘人才做好准备,避免往届安排项目捉襟见肘的现象再次发生,同时在开学初要做好00级新生体育测试工作,壮大我系运动员队伍,争取在第36届校运会取得更好成绩。
30×60又是重中之重。我部将于开学初根据各班同学体育课成绩取名次靠前的同学进行重新测试,挑选出男生24名,女生12名进行强化训练,争取在运动会上取得好成绩,夺取六连冠,为系争光。
其它各项目比赛,也不可忽视。对于校排球联赛,足球联赛,要及早组织训练,避免赛前准备仓促现象。对于系里以班级为单位的集体活动,要组织好,真正起到丰富我系学生业余生活的作用。
第二学期,开展的迎新工作及迎新晚会,我部将大力协助各部做好工作。
国庆节后,组织系足球联赛,以丰富我系学生的课外生活,并挖掘新生中的足球人才。
11—12月,我部将大力协助胡志江副主席组织我系篮球队参加校男女篮球联赛
总之,体育部的工作是负责安排学生参加学校各项赛事和丰富学生课余活动
我部将尽职尽责踏踏实实的做好工作,为我系争光。
2023学院工作计划篇4
经过一个学期的磨合,我部门各项工作都步入正轨。通过全体成员的通力合作,我们在取得长足进步的同时也发现了自己的不足。为此,我部门针对上个学期工作情况及问题做以下工作计划:
一、二月份的常规工作是先恢复微信公众平台、两大微博以及二级博客的运作;积极配合各部门完成开学宣传工作,加强宣传部的纽带作用;充分利用网络平台,展板等宣传媒介,创造性地开展宣传活动,调整、改善部门内部运行机制。并且展开微信投票等活动吸引学院更多学生关注微信平台,更好的利用微信留言功能;与宣传委员齐力加强博客,微博相关工作;了解20xx-20xx年“五四”评优细则,对宣传工作进行查漏补缺。
二、三月微信公众平台、两大微博以及二级博客的正常运作;完成团学黑板报的每月一次的更新;与监察部共同加强二楼(经济学院考勤表)的格式美化;完成新学期《手机禁令》通报并在学院内予以公示;做好微信公众平台管理轮值顺序表。除此之外我部门还需要针对“五四”评优细则预先准备我部门材料;下班宣传学院的官方微信、微博,与宣传委员齐力号召班级成员关注微信、微博;规划“红旗团支部评比”的有关宣传委员方面的评比细则;启动《寻找“经院”的能力作家》(暂定)的征文企划活动,征集学院里优秀的文章稿件。
三、四月微信公众平台、两大微博以及二级博客的正常运行;与各部门衔接活动安排,为活动做海报、红白榜、新闻宣传;全面展开“科技·读书节”相关活动的线上线下宣传工作;向各班征集原创博文,为“五溪青年”三级博客加分冲刺。做好常规工作以外仍需要顾及非常规工作:根据20xx-20xx年五四评优细则充分准备我部门相关材料;为学院“五四”评优进行“事前、事中、事后”的全方位宣传;审核各团支部上交的宣传方面的电子材料并做好记录;与校团委宣传部展开微信公众平台后台操作经验交流会。
四、五月通过留言、邮件等方式为同学们构建的交流互动平台,提高宣传有效性;将各项工作的重要活动、实践科研各项学术成果等重要信息及时上传;协助各部门及有关人员完成社团的外界媒体宣传工作。五月的到来宣传工作进入繁忙阶段,对“五一”劳动节和“五四”青年节两个大节日展开宣传工作。根据节日特色文化在官方微博、微信举办对外宣传活动;加强微信留言功能,在“五四”青年节期间在微信展开与同学们的沟通互动――“五四你想说什么”,同时计划开展“速拍速写竞赛”,要求在规定时间内完成拍照和写作并及时把作品上交,意在增强学院同学发现。
五、六月我部门要充分了解各活动所需,及时定制宣传方案;积极配合展开学院毕业晚会的前期造势、中期录制影像、后期各大网站投稿的宣传工作。为了给毕业生们留下美好的记忆我部门面向学院学生进行自由征文和摄影主题活动――毕业季·经院再会,并在微信公众平台进行专题宣传展示;对本学期的各项特色宣传工作进行备案,详细、完整地保存宣传工作记录,以便于不断总结,更好的开展工作。
我部门会积极配合校宣传部做好宣传工作,发挥宣传部的纽带作用;同时配合院内各部门开展活动,加大院部内的宣传让同学们更好更及时的了解各活动的开展动态。
在新的一年里,我们要在上述几个方面继续努力,争取更大的进步和提高。
我们坚信,成功不是将来才有的,而是从决定去做的那一个时间起,持续积累而成,所有的付出都将取得回报,努力定会成功。
2023学院工作计划篇5
——同心协力 共创佳绩
随着新年钟声的敲响,乒羽协会xx年的工作计划完美结束。在xx年中我们组织了两项大型比赛,在学院的支持和自身的努力下取得成功,不仅成绩得到了认可,更汲取了丰富的组织经验,为我们以后的工作做好了铺垫!除此之外,我们积极参加学院各项活动,组织社员日常训练,并先后数次代表学院参加兄弟院校举办的比赛,均取得优异的成绩!
新的一年开始了,我们已收拾好行囊,以饱满的精神面貌面对新的征程,积极配合学院各项活动,完成团联交代的各项任务,完善社团内部的组织制度,以优异的比赛成绩回报学院,以精心的活动安排回报社员!
我协会年工作计划如下:
3月—4月 协会内部日常训练和交流
与其他高校举行友谊赛
4月—5月 举办第二届石家庄市“新势力”杯高校乒羽联赛
5月—6月 举行学院内部的师生交流赛
6月—7月 针对学习乒乓球课的同学进行义务教学
9月—10月 协会纳新
10月—11月 学院的新生杯比赛
11月—12月 举办第三届石家庄市“新势力”杯高校乒羽联赛
12月—1月 针对学习乒乓球课的同学进行义务教学
在大的工作计划背景下,我们将会例行每周末的活动。我们相信,通过各方面的努力,乒羽协会一定会越来越完善,前途必将一片光明!
2023学院工作计划篇6
为了全面适应我院高速发展的要求,在下半年的工作中,我处将继续保持“严、勤、细、实”的工作作风,贯彻院领导提出“安全再牢靠一点,督查再勤勉一点”的精神,在以下几个方面进一步提高安全管理水平。
1、在立足于现有工作的基础上,继续坚持安全会议制度,加强安全检查,落实隐患整改。
2、继续深入开展“安全生产月”活动,开展多种形式的安全活动,强化全体员工的安全意识。
3、完成安全贯标工作,完善各项安全管理制度,使安全管理趋向规范化、程序化、标准化。
4、开展多种形式的安全活动,提高全员的安全意识,形成“不是要我安全,而是我要安全”的氛围。
5、加强事故监督处理力度,严格按照“四不放过”的原则进行。
6、进一步加强对保安支队的指导和管理,切实履行职责。
7、认真落实冬防措施,做好防火、防盗、防冻、防滑等预防工作。
具体工作如下:
--第三季度--
1、召开一次上半年安全工作总结分析会议;
2、继续开展“夏季百日安全竞赛”活动,做好活动总结。
3、做好夏季安全生产和防暑降温工作;
4、召开20xx年第三次安全生产委员会会议;
5、每月召开一次全院安全工作例会,各基层单位在25日至30日召开部门安全例会;
6、每月组织一次保卫人员岗位学习;
7、开展“国庆节”前安全检查活动;
8、利用暑假对锅炉等重点设施进行维护、年检;
9、督促相关单位对场内机械操作人员培训、年审;
10、对车辆、设备设施进行安全普查;
11、督促各校区做好暑假期间安全保卫工作;
12、组织一次保卫人员案件处理演练活动;
13、落实第一次内审不合格项的整改工作,迎接第二次内审;
14、各校区组织落实对学生进行放假前、入学后的安全教育;
15、各基层单位每月不得少于两次的安全自查工作,认真落实隐患整改;
16、各基层单位均进行月度安全形势分析并于每月24日前报送安保处,由安保处汇总整理后30日前报市局。
--第四季度--
1、督促各部门做好“国庆”节日期间安全稳定工作;
2、完善安全贯标的各类资料,迎接外审检查;
3、召开20xx年第x次安全生产委员会会议;
4、每月召开一次全院安全工作例会,各基层单位在25日至30日召开部门安全例会;
5、每月组织一次保卫人员岗位学习;
6、布置安排冬防工作,落实冬防措施;
7、开展查隐患、促整改活动;
8、开展违章违纪查处工作;安排场内机械年检;
9、做好全年安全管理台帐的整理;
10、各基层单位每月不得少于两次的安全自查工作,认真落实隐患整改;
11、认真总结全年安全、保卫工作,制订20xx年安全工作计划;
12、12月25日前将全年安全工作总结、20xx年各类登记报表、20xx年考核自评表报市局安办;
13、布置安排20xx年“元旦”安全检查工作;
14、各基层单位均进行月度安全形势分析并于每月24日前报送安保处,由安保处汇总整理后30日前报市局。
会计实习心得体会最新模板相关文章: