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工商联工作计划5篇

工作计划有助于制定清晰的目标,使工作方向明确,工作计划通常需要不断更新,以反映工作进展和变化,多客范文网小编今天就为您带来了工商联工作计划5篇,相信一定会对你有所帮助。

工商联工作计划5篇

工商联工作计划篇1

我会将认真贯彻落实党的xx大精神,进一步团结全体会员,以三个代表重要思想为指导,用科学发展观指导商会工作,以服务辖区经济社会发展为工作重心,加大对企业的服务力度,全面加强组织建设,积极开展会务活动,努力使我会各项建设实现协调发展。主要做好以下工作

一、强化服务职能,为辖区经济社会发展作出应有贡献

1、建立、健全会员企业投诉与服务机制。发挥民营企业投诉与服务中心的作用,建立畅通的会企联系渠道,加强联系服务会员企业,进一步贯彻落实《罗湖区总商会联系服务企业制度》,定期走访重点企业,及时听取企业意见,长期做好企业的协调服务工作。建立定期抽样调查制度,每季度在全区会员企业中挑选20家企业进行问卷调查,着重了解企业生产经营状况和存在问题,征求企业对辖区营商环境、政府部门以及商会工作的建议意见。

2、加强政企沟通,完善交流平台。充分发挥商会沟通政企的桥梁纽带作用,进一步加强与区有关职能部门的合作,偿试与区职能部门建立相关的工作联系机制,使商会与政府职能部门间的合作常规化、制度化。通过和职能部门共同举办恳谈会、联谊会、主题活动等形式,促进政企间的交流互动,更有效更切实地服务企业。从今年底到明年底我会将和劳动部门在辖区内共同开展送法上门、服务企业、促进就业、构建和谐为主题的服务活动;年内还将与公安部门举办一次直联座谈会;和税务部门举办一次税企座谈会。不定期地组织几次联谊活动,邀请市、区有关领导、区有关职能部门负责人与会员代表座谈联谊,增进了解。

3、加大服务力度,丰富服务手段。一是为企业开辟新的融资渠道,在加强与市中小企业信用担保中心合作,继续做好企业的融资担保推荐工作的同时,充分利用市、区支持企业上市的有关政策,争取推荐有上市意向的会员企业进入市、区中小企业上市培育工程的盘子。二是为企业提供培训服务,加强与区有关部门、培训机构的合作,不定期为企业提供培训服务,如劳动、税务等方面政策、法规的培训以及企业经营管理方面的培训。三是加强信息服务工作,进一步落实《罗湖区总商会信息工作管理暂行办法》,建立一支企业信息员骨干队伍,通过信息工作,全面反映企业发展情况,展示企业精神风貌,促进企业健康发展,使信息工作服务于企业、服务于辖区经济社会发展。

二、发挥主渠道作用,积极推动非公有制经济人士参政议政

1、认真做好非公经济人士政治安排的推荐工作,鼓励和支持非公有制经济人士参与政治和社会事务。建设一支优秀的非公经济人士队伍,广泛团结和联系有较高政治素养、有较大社会贡献、有较强社会影响的非公经济代表人士,要通过形式多样的活动,引导广大非公经济代表人士为辖区经济社会发展作出应有的贡献。

2、深入开展调查研究,集中反映非公经济人士的意见和建议,力求调查研究和建言献策取得新突破。年内组织担任区人大代表、政协委员的会员组成民营经济研究小组,针对我区民营经济发展过程中出现的新情况、新问题深入调查研究,推动人大、政协的会员代表形成有关问题的提案议案,积极建言献策。12下一页

工商联工作计划篇2

20__年__分公司党支部将在排水公司党委的指导下,围绕党的十九大会议精神及__系列重要讲话,在去年分公司整合的基础上,促进分公司转型发展,密切联系好职工群众,做好排水公司保障和服务工作,抓好维保分公司的和谐稳定,争创城投总公司文明单位。

一、指导思想:

以科学发展观、十九大会议精神为指导,坚持解放思想、实事求是、求真务实、与时俱进,紧扣“党组织和党员创先争优”这一主题,贯穿“贴近群众、贴近生活、贴近实际”这一精神,按照“抓学习、抓规范、抓特色”这一思路,坚持“抓班子、带队伍、重建设、闯新路”的方针,继续巩固并不断深化党员队伍和职工队伍建设,进一步完善分公司的各项制度,以制度办事,积极推进维保分公司的精神文明建设,为分公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证、政治保证和组织保证。

二、工作重点:

(一)围绕主题,把握灵魂,深入学习贯彻十九大会议精神,提高党员队伍素质

1、以十九大会议精神为主线,加强理论学习,提高党员队伍素质。深入学习宣传贯彻十九大会议精神,是我们党支部当前和今后一个时期的首要政治任务。分公司党支部将继续抓好“双学”小组工作。一是学习理解十九大报告,及形势任务教育,二是对于党员和分公司部门负责人等进行业务理论学习,倡导管理创新,以实际行动落实十九大会议精神。

政治理论学习要按照公司党委《201x年排水公司党委工作要点》要求,深入学习宣传十九大报告,深入学习宣传新党章,帮助广大党员进一步全面准确地掌握十九大会议精神。业务理论学习和培训,要提高标准,严要求,切实以《维保分公司管理标准》、《排水公司综合考核办法》、《排水公司行政固定资产管理办法》、《防汛设备管理和使用办法》、《集中采购物资的管理办法》等一些制度、章程作为主要学习资料,开展大学习,大讨论,使广大党员和职工转变观念,深化维保分公司业务拓展。

利用每月一次的党员组织生活向广大党员开展形势任务教育,组织广大党员了解“世情、国情、党情、司情”,认清形势明确任务,对党员进行道德、党风教育和心理健康教育等。坚持每月的中心组学习制度,学习做到勤督促,常检查,多评比,鼓励学习先进。

2、以调动职工的积极性为目的,加强和改进思想政治工作,提高分公司职工队伍素质。为进一步加强维保分公司的管理,调动全体职工的积极性,分公司将实行部门经理、班组长聘用制,为推进群众路线教育实践活动做新贡献,在工作中要坚持全心全意依靠职工,发挥职工大会的民主管理监督作用,坚持公正、公平、公开原则,保证维保的各项改革的健康发展和分公司的稳定。

3、加强党员教育,开展爱岗敬业活动。在分公司广大党员中深入开展“先锋模范,爱岗敬业”活动,以青年党员为重点,培养分公司的骨干队伍。注意发现和培养一线入党积极分子队伍,加强新形势下党员发展和管理工作。鼓励党员和入党积极分子开展岗位创新活动,为一些党员职工当骨干创造条件,表彰先进树立典型,促进职工队伍综合素质的提高。

(二)发挥优势,改进作风,加强党组织自身建设,提高党组织的凝聚力和战斗力

1、抓班子建设,提高管理水平,强化干部的示范作用。要加强班子自身的学习,坚持党员学习制度,深入学习政治理论,并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范,以身作则。工作中落实“党务公开制度”、“三重一大”和“民主生活制度”,加强对班子成员的培养教育和考核,认真贯彻执行排水公司党委的决议决定,贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定,坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,班子成员要主动沟通,交换意见,统一思想,团结协作,形成一个团结向上的领导集体,争创“四好班子”。

2、抓党员队伍建设,开展“党员先锋工程”活动,强化党性观念。维保分公司目前的党员占据职工总数的比例虽然较小,部分党员也存在着发挥作用不明显,也存在同新形势新任务不相适应的问题,需急待解决。提高党组织的战斗力,我们将加强党员的教育和管理,积极带领全体职工推进新形势下教育活动,培养党员骨干,使全体党员在维保分公司的各项中冲锋在前,起模范作用。

3、加强对青年团员的培养教育工作。党支部将鼓舞引导青年团员把加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断学习,严格要求自已,争取早日成为中共党员。今年要完成一位团员的党员发展工作,争取立表考察一名同志,年底要确定新的入党积极分子发展对象。

(三)加强分公司党建工作的建设,为维保发展搭建沟通平台

一是建立健全领导干部密切联系群众的服务机制。做到“两坚持”:1、坚持领导干部联系点制度。坚持定期深入班组一线调查研究,督促检查、具体指导,帮助班组查找差距,理清思路,解决问题。2、坚持经常性的谈心制度。分公司党政班子成员要定期与党员、职工群众开展谈心活动,进一步沟通思想,增进团结。分公司发展的重大决策,要广泛听取职工群众意见,充分吸收职工群众参与。建立健全重大事项向党员及职工群众通报制度,完善职工群众评价监督机制。

二是建立健全党员联系服务群众机制。今年维保分公司党支部将围绕集中采购的满意度、防汛季节前的抢险演练等积极开展主题实践活动,要鼓励党员改变围坐式学习的静态模式,发动党员自主进行组织生活创新,走出分公司,面向社会,接触社区,在服务中加强党性锻炼,充分发挥党员的先锋模范作用。

三是建立健全党组织服务党员工作机制。立足服务发展,整合资源、创新机制、健全党内为党员服务的体系,为党员充分发挥先锋模范作用提供舞台,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。尝试建立“党员服务中心”,以协调和解决党员在工作、生活和社会参与方面遇到的问题为目的,使党支部成为服务党员的温馨家园,增强党员对党组织的政治归属感。

(四)发挥工、团组织作用,加强思想政治工作,抓好分公司的精神文明建设

1、要以创建城投文明单位为目标,发挥工、团组织作用加强思想政治工作。支持工团组织,结合各自特点,独立负责开展工作,统筹安排,在厉行节俭的基础上组织重大节日、纪念日庆祝活动,要按上级要求精心部署,突出主题开展有教育意义的活动,如:组织学习党的十九大会议的辅导讲座,建国六十九周年的活动,为公司、为社会、为他人做好事等活动,开展警企共建活动,努力提高精神文明建设水平。

2、开展普法宣传教育。为了进一步增强职工的法制观念,党支部将聘请法制辅导员开展法律知识讲座,组织重点岗位人员开展廉政教育活动,强化法制观念。

3、做好分公司的综合治理工作,加强安全防范,落实综合治理工作的各项措施。加强安全问题的排查,及时反馈信息,排除隐患,做好稳定工作。

新的一年,新的起点,我们维保分公司将以新的姿态,团结和带领广大党员、职工群众,统一思想,更新观念,开拓进取,全面推进排水公司新一轮的改革进程,为使维保分公司的各项工作向着更高、更强的目标迈进而努力奋斗。

工商联工作计划篇3

__年艺术系党支部将继续深入贯彻落实科学发展观,继续深入学习贯彻党的十八大及十八届三中全会的精神,按照院党委__年工作总体部署,紧密围绕艺术系教学科研工作、师生的政治思想工作和人才培养工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,为艺术系的科学发展和改革提供强有力的政治、思想和组织保障。

一、深入开展“创先争优”活动

按照上级要求和学院党委的工作安排,结合系深入开展创先争优活动的实施方案,继续开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。一是结合迎接党建工作评估,继续开展支部党建达标活动,加强基层党组织建设;二是继续开展党员示范岗(学生为示范床位)和学生党员责任区创建等活动,做好党员示范性作用;三是围绕学院科技文化艺术节开展具有系部特色的各类主题活动(如书画大赛、艺术展演赛等),彰显艺术系风采;四认真开展领导点评工作,并组织群众对活动开展情况进行评价,提出建议,及时进行整改。

二、加强政治理论学习,提高思想政治素质

艺术系党支部将按照学院党委的要求,一要抓好支委的学习并组织教职工和党员开展政治学习和业务学习,认真学习贯彻党的__届五中全会精神,深入学习贯彻科学发展观,落实全国、河南省第十九次高校党建工作会议精神,结合学院和系部实际情况展开讨论,要通过政治理论学习统一思想,提高认识,凝聚活力,以促进我系各项工作又好又快地发展。另外要积极探索网上理论学习的新形式,不断提高理论学习的灵活性、时效性。

三、加强党的建设,增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力

1、加强党的组织建设,推进组织发展工作。本年度,按照学院党委的要求,将严格组织程序,做好发展新党员的相关工作,及时将各阶段材料上交、审批并归档,对拟发展对象进行思想政治教育学习,开办积极分子培训班两期。认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,制订发展党员计划,严格把关,成熟一个,发展一个,保证把中青年骨干教师和优秀大学生及时吸收到党的队伍中来。__年学生党员占系部学生总数要达到20%以上。加强党支部建设。特别是学生党员用在班上、宿舍。

2、做好党建评估迎评工作,推进基层党组织工作的规范化、制度化。要结合河南省高校党建评估指标体系要求,在去年以往工作的基础上,进行全面自查,发现问题,及时整改,确保下次评估工作顺利通过。

3、扎实推进党员先锋工程活动。按照党员先锋工程方案,各支部要把承担的各项活动和创先争优活动结合起来,确保活动实施。

4、加强党员教育与管理工作

加强对党员进行党风党纪教育,严格党员义务与权利,要求党员领导干部带头学习,提高认识,自觉接受党组织和群众的监督,经受党内生活的锻炼,把学习理论与推动工作结合起来,把解决思想问题与解决实际问题统一起来,树立党员形象。按照学院党委精神积极组织好“12.9大合唱”、读红色书籍、重温入党誓等活动。二是广大党员带头抵制教育乱收费行为,维护学生合法权益。三是发挥党员的模范作用。重点解决个别党员党性不强、作用发挥不突出的问题。

四、加强宣传工作

一要做好对外宣传工作,提升系部形象。二要做好内部宣传,重点做好系部网站的内容更新维护、系部宣传板报宣传管理,同时做好重大活动期间对系部的宣传,如文化艺术节、招生、新生报到等。

五、加强党风廉政建设和反腐倡廉建设

认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和中纪委__届六次全会精神。贯彻党风廉政建设责任制,治理教育乱收费行为。

六、加强学生思想政治工作,强化教育与管理,提高学生的综合素质和创新能力

1、加强理想信念教育,按照“育人为本、德育为先”的要求,围绕“品质优良,技术精湛”的人才培养目标,切实把社会主义核心价值体系贯穿学生教育管理的全过程。

2、加强常规管理,检查学生到课、晚自习上课情况,杜绝学生迟到、旷课现象;认真做好困难学生帮扶工作以及奖、助学金评审、发放工作。

3、加强学生日常行为教育,组织开展系列主题活动,提高学生的综合素养和创新能力。继续开展学风建设、学生心理健康、文明宿舍创建等活动。

4、加强学生干部队伍建设,组织好学生干部的培训、教育、培养等工作,使学生干部切实起到管理作用和模范带头作用。

5、加强安全稳定教育。落实班级安全管理责任。做好在毕业生离校前的安全稳定教育工作。

七、学生就业工作

1、进一步加强和改进我系毕业生创业、择业和就业指导工作,提高毕业生就业质量,拓宽毕业生就业渠道,帮助毕业生充分就业,确保__届毕业生初次就业率不低于80%,年终就业率不低于96%。

2、做好就业信息的收集工作,及时做好统计和上传,并通知学生按时参加招聘活动。

八、抓好团总支、学生会、系分工会工作

切实加强党组织对团总支、学生会的领导,使他们工作有方法、活动有内涵,充分调动和保护学生的积极性,积极推动学生民主建设,培养民主意识,充分调动学生的主动性和积极性。

进一步加强团总支建设,指导学生活动的开展,丰富学生的课余文化生活,做好团总支“推优”工作,完善推优工作机制。

支持系工会工作,积极组织、开展各种有益于教职工身心健康的活动,充分调动教职员工的工作积极性和主动性,保障职工的合法权益。

工商联工作计划篇4

一、指导思想

以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真遵循中国共产党章程发展党员工作方针,坚持标准保证质量,把用心进步爱岗敬业踏实能干,奋发有为的优秀员工吸收到党组织,进一步持续党的先进性和纯洁性,为轻工事业改革发展和稳定带给坚强的政治保证。

二、具体目标

根据轻工系统各基层党组织的建设状况,经协会党委研究;总体要求是各支部要从实际出发,提高对发展党员工作的认识,要按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,全年发展3——5名新党员,培养3——6名入党积极分子,预备党员按期转正率100%。

三、工作要求

1、突出重点,认真做好党员联系群众工作,把素质高、有文化、思想进步、群众威信好的同志列入入党积极分子和培养对象,加强教育,帮忙提高,等条件成熟后及时入党。

2、严格程序,认真把好发展党员质量关。严格执行发展党员各项工作制度,全面理解和掌握新时期发展党员的标准,正确处理政治素质和业务工作的关系,把好入口关,确保新发展的党员都是贴合党员标准的优秀分子。

3、坚持发展党员公示制度。凡列入近期发展的对象,都要对其个人简历、培养考察时间、理解培训、政治审查等状况进行公示,理解党员群众监督,公示结果要作为确定是否吸收入党的重要依据。

工商联工作计划篇5

为把我局文明单位创建工作不断引向深入,达到以创建活动促人员综合素质的提升,促税收各项工作发展的良好氛围,力争现有文明单位再上新档次,按照区文明委(办)精神文明建设工作要求,结合区局实际,现制定~年创建工作计划。

一、强化思想武装,加大干部职工教育力度

开展文明单位创建活动,要坚持立足以人为本,强化思想武装,加大教育工作力度,努力提~部职工思想理论水平,培养一支高素质的税务干部队伍。

1、加强干部职工的思想教育。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,坚持以邓小平理论和党的届三中、精神为主线,把学习贯彻“”重要思想进一步推向深入,不断提~部队伍的综合素质。一是以抓党组中心组学习为龙头带动全局,珍惜区局“十佳党组中心学习组”荣誉,发扬成绩,继续努力,重新制定和认真落实中心组学习计划;二是结合思想和工作实际,安排好中层领导干部和一般干部的学习,创新学习形式,深化学习内容;三是以“青年学理论示范小组”为载体,根据青年的特点广泛开展学理论活动。通过学习,统一全局干部的思想和行动,增强实践“”重要思想的自觉性和坚定性,增强工作事业心和责任感。

2、扎实开展先进性教育活动。按照区委和市国家税务局保持共产党员先进性教育活动领导小组的部署,结合我局实际,开展以实践“”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。开展先进性教育活动是新时期党的建设的基础工程,要以高度的政治责任感开展好此项工作,要周密部署,精心组织,认真实施,抓好学、查、评、改、建五个重点环节,围绕税收工作,着重解决问题,在促进工作上下功夫,做到“两不误、两促进”。开展教育活动着重解决部分党员进取精神不强、工作作风不实、党组织软弱等问题,强化宗旨意识、责任意识、自律意识、创新意识、学习意识。

3、做好干部职工思想政治工作。认真贯彻落实《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》,区局定期研究和分析干部职工的思想状况,紧紧抓住干部群众关心的热点、难点问题,有的放矢地做好思想政治工作。一是深入开展“三观”教育。在干部职工中深入开展世界观、人生观、价值观的“三观”教育,引导干部职工正确处理个人利益与国家利益的关系,培养大家强烈的工作使命感和责任感。二是坚持在干部职工中开展好爱国主义、集体主义、社会主义教育。引导干部职工树立远大的理想,坚定的政治信念,正确对待金钱、名利、地位、苦乐问题。三是开展法制教育。教育干部职工认真学法,懂法、知法,正确贯彻执行国家的税收政策法规,做一名严格守法,秉公执法的税务干部。

2022年度文明单位工作计划5

20年是商会成立后的第一年,也是商会发展元年,这是难忘的一年、丰收的一年。在区工商联领导的指导下、全体会员的努力下,商会从无到有,从小到大,经历了注册、庆典、茁壮成长,全年举办各类活动20余场次,取得了精彩的开局。在商会发展史上20将是浓墨重彩的一笔,多年后我们回忆起曾经的岁月,仍将为20年而欣慰。受商会全体会员的委托,向各位领导汇报20年工作总结。

20年是商会的“基础年”,商会各项工作循序渐进开展,以下是20年度工作总结:

1、理清商会方向,完善各项制度,商会运作有章可循。

王健会长认为:“一个没有方向、没有规则的组织是一群乌合之众、一盘散沙”,商会如果要长期生存下去,就必须有清晰的方向,严格执行的各项制度,商会开展应该从理清方向,制定规则入手。20年4月21日,9月24日商会召开了第一次、第二次理事级会议,对商会的发展方向进行了深入的讨论,确定了商会的构架分工,以五项工作为基础开展,新增加了“项目”与“投资”两大板块工作,同时对本商会“电商”含义做了新的阐释:“在不断变化市场环境下,信息高度传播的时代,‘电商’不仅仅限于一种商业模式,更是一种商业思维,创新经营,赢得市场的能力,利用“电商思维”做导向,发展商会,服务商会会员,让会员企业在未来的不断变化的市场环境中稳步生存,发展壮大”。

制度建设是商会可持续运作的保证,20年经过秘书处与各部门办公会制定和修订,目前已经完成了包括《商会管理规章制度》、《商会会议制度》、《档案资料管理规定》、《公文管理规定》、《公章管理规定》、《员工聘用管理规定》、《员工考勤制度》、《办公用品管理规定》、《主要人员岗位职责》、《商会财务管理制度》、《商会成立文件汇编》、《商会培训学习通知范本》等相关规章制度。

2、举办学习活动,参观新奇模式,提高商会凝聚力。

20年共举行活动9场,其中参观学习类6场:“20电子博览会行”、“3d打印技术行”、“中康电商平台行”、“诚信联盟大会”、“雅轩装饰行”、“建材市场行”、“山西微商联盟行”;培训类2场:5月15日“微营销实战兵法”、“七一党课”培训,娱乐类活动1场,4月23日举行cs户外拓展活动,中午举行午宴。

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