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大学协会活动策划7篇

你明白活动策划在写的过程中有哪些需要强调的点吗,只有把活动策划准备充足,才能使活动顺利开展,以下是多客范文网小编精心为您推荐的大学协会活动策划7篇,供大家参考。

大学协会活动策划7篇

大学协会活动策划篇1

“5.25”取其谐音“我爱我”,“5.25北京大学生心理健康节”是由北京师范大学心理系团总支、学生会的同学们发起,于xx年5月22日正式确立,如今已经发展为“全国大学生心理健康日”,目的是呼吁大学生关注自己的心理健康,并以此掀起社会关注心理健康的热潮。为提高我院大学生的心理健康水平,增强大学生的心理保健意识,在我院掀起关注心理健康的热潮,让更多的人来关注大学生的`心理健康问题,让更多的人意识到心理健康问题的重要性。

一、主办单位:

厦门兴才职业技术学院心理咨询中心

二、承办单位:

厦门兴才职业技术学院大学生心理健康协会

三、活动主题:

“我爱我——给心理一片晴空”

四、活动安排

(1)活动概述:随着学习、工作等各方面的压力不断加大,心理健康问题在大学生中逐渐突出,已经成为大学生活中不可忽视的一部分。我院心协作为厦门兴才职业技术学院唯一心理方面的社团组织,在“5.25”期间,有必要在心理健康咨询中心的指导下,开展系列心理活动,增强大学生的心理保健意识,提高心理健康水平。

(2)活动时间、地点:时间:5月23日——5月27日地点:学院综合楼101、学院办公楼前广场等

(3)活动内容:

1、启动仪式暨“关爱健康,呵护心灵,从我做起”的倡议签名活动时间:5月20日地点:环岛路

2、心理健康教育系列讲座主讲人:杨素晖——教育硕士、国家二级心理咨询师、厦门市委宣传部“鹭江讲坛”报告人,我院学生心理顾问。时间:第一场5月17日(星期四)晚7:00-8:30主题:第二场5月24日(星期四)晚7:00-8:30主题:

3、心理影片展《阿甘正传》——5月日晚7点学院综合楼101多媒体教室《沉默的羔羊》——5月日晚7点学院综合楼101多媒体教室

4、“阳光心灵、美好生活”心理健康知识宣传板报评比:时间:5月21日—5月24日参加对象:05、06所有班级评比时间:5月25日奖项设置:评选出前三名,每个班级奖励挂钟一台

5、心理测量活动方式:利用学院心理咨询中心的心海心理测试软件为广大同学提供现场测试,让同学们更好的认识自我,了解自我。内容涉及:大学生社会适应能力、人际交往能力、就业指导等方面活动时间:5月16日报名,5月24日测试活动地点:学院机房6、“心情故事”大学生征文比赛活动方式:以投稿形式讲叙自己的心情故事,将评选出“最感人故事”、“最佳风采故事”等,我们将对优秀作品选登到心理中心报刊中。征文时间:5月16日——5月25日评选时间:5月26日奖项设置:“最佳感人故事”一篇、“最佳风采故事”一篇、“最佳风采故事”一篇。7、大学生心理沙龙活动时间:报名——5月16日;开展时间为5月21日活动方式:团体心理辅导,克服学生自卑心理,提高自信心

五、活动经费(附件二)

六、活动人员安排(附件三)

某某某学院心理咨询中心

xx年5月13日

大学协会活动策划篇2

一. 招新背景:

金色九月,__师范大学迎来了“新的希望”,他们的到来为__注入了新的血液,各个社团也需要注入一股新的力量。新的环境,不一样的氛围意味着他们需要更多的锻炼。此时步入大学的他们需要一个展示和锻炼自己的平台,以使自己各方面的才能得到发挥,而且面对图书馆的资源他们也不知道如何有效利用,陷入迷茫的他们需要有更多的人去引导。

二. 招新目的:

通过举行招新活动,把更多的读书爱好者纳入读者协会,促进社团的发展,同时也有利于大一新生更好的适应大学生活,提高他们的文学修养。

三. 招新时间:20__年9月29日

四.招新地点:__师范大学西区主干道

五.招新安排:

读者协会值班人员在西区主干道设立值班处准备招新工作,招新工作的要求如下:

1.8:30值班人员要准时到达值班地点;

2.值班人员要热情对待有意加入读者协会的同学,并认真回答他们提出的相关问题;

3.认真记录加入读者协会的学生的相关信息(学号、姓名、学院联系方式、照片)以及他们想要加入的部门;

4.17:30值班人员可以撤离值班处,但要求在招新期间值班初步的处于无人状态;

5.招新报名工作结束后,要尽快落实招干工作,确立新进人员的职务并分配相关工作;

六.前期准备:

1.宣传部:做好各方面的宣传工作,使更多的人了解读者协会,为招新工作做好铺垫;

2.编辑部:写一份关于“读者协会”的发展历程以及其在发展过程中的影响和有关其特色活动的宣传稿,交与网络部;

4.办公室:对整个招新过程的花费进行总结计算,并对宣传稿的发放进行合理安排。

七.后期总结:

1.办公室扶着工作结束后各项数据的整理工作;

2.各各个部门相关负责人扶着好笨不工作人员的安排事宜;

3.协会人员共同商讨本次招新工作的不足之处与点睛之笔,为以后各项工作的提高其类经验。

八.招新的意义:

招新工作的举行,不仅使读者协会充满了生机,为协会的发展下坚实的基础,有利于发展学生的读书兴趣,丰富校园文化。

大学协会活动策划篇3

七、活动前期准备:

1、展板宣传:在5月25日心理周之前提前做好展板,并在一二教广

场展出。

2、红纸张贴宣传:由协会宣传部发负责用红纸展示相关心理健康周

的内容

3、协会宣传:由心理协会内各负责人进行协会内的宣传。

4、学院宣传:由各学院社团部,各班心信委员积极宣传此次活动,并提出相应的意见和建议。

八、活动流程:

1、5月24日之前展出关于5月25日谐音“我爱我”主题的积极向上、健康的心理知识内容——宣传部负责

2、心灵影片的播放:5月24日由活动部组织在3教202定时播放心灵影片,秘书处负责通知协会会员写出观后感发至会长邮箱。

——活动部 秘书处

3、开展心理游戏:由活动部和天使团组织心协成员在一二教广场??

展一些简单的心灵游戏,心理问题竞猜,有奖竞答等环节;对于参与者赠送一些精致小礼品。

4、心灵小故事的征集:面向大一,大二学生征集心灵小故事,活动结束后统一收集在5月29日到5月30日向全校师生展示

5、心理活动月结束后,心协成员写一份参与心得与活动总结,发至会长处。

九、应急预案:

1、活动月参与人数不够,心协成员积极性不够时,协会内各负责人要加大宣传力度。

2、心灵影片的观看人数不多时,需与秘书处、活动部配合,加大宣

传力度,实行签到制。

十、经费预算:

总计:33元

绵阳师范学院

大学协会活动策划篇4

l10招新负责人发言,安排工作

l提问交流,讨论与招新有关的问题

l招新总负责人发言,总结

l结束

(二)走访宿舍

l集中时间:9月4日晚7点

l集中地点:泰山区7栋楼下

l走访时间:9月4日晚7点30分---9点30分

l走访地点:泰山区电气信息类(电子工程类,含电子科学与技术、电子信息工程、通信工程专业)的学生宿舍(共10个班)

l物资准备:

招新面试表(约150份)

招新宣传单(约30份)

星韵刊物(约80本)

l前期安排:

宿舍走访分块负责人:叶上格

物资准备:刘捷书、罗泽程

宿舍走访申请批条:陈腾

l工作分配:

房号

班级

组长

组员

7-202至7-215

1-2班

刘伟鹏

陈珊陈腾

7-214至7-228

3-4班

唐露

朱志均黄元鸿刘捷书

7-301至7-315

5-6班

陈剑波

莫立辉姚伟璇

7-316至7-328

7-8班

朱国雄

陈颖文陈恩欢

7-401至7-415

9-10班

叶上格

李裕龙邓雁丹罗泽程

16-115至7-126

1-10班

李??

孔晨林耀聪

l具体流程

走访人员需要在规定时间之前在楼下集合完毕

将面试表和刊物均分至每个人手中

走访宿舍负责人提醒注意事项

开始上楼宣传走访

走访结束

l走访注意事项

礼貌问题:先敲门,进宿舍后要先问好,说明来意,做自我介绍。

介绍星韵的语言重点(必要时突出我们的优势:一年的工作量不大;可以加相应学分;工作室成员都是同专业或相关专业的学生,大家能在日后相互帮助)

形象:衣着要干净整洁,面带微笑。

(三)招新面试

1.时间:9月16日晚7点

2.地点:教四(具体课室待定)

3.工作人员安排:

分块负责人

李??

引导人员

陈珊、陈颖文

并负责签到

面试官

李攀、孔晨、莫立辉、叶上格、姚伟璇、唐露

课室申请

林耀聪

9.10完成申请

物资准备

朱志均、陈恩欢

9.14完成准备

通知面试

邓雁丹

9.14完成通知

通知结果

邓雁丹

9.20完成通知

做新通讯录

莫立辉

9.20完成

通讯稿发布

林耀聪

9.20完成

面试拍照

刘捷书

9.18整理上传到群邮

4.具体流程:

开场白(缓解面试者紧张情绪)

必答题(共3道题)

一分钟自我介绍——基本题型1(面试动机、个人认识等)——基本题型2(个人能力与爱好)—基本题型3(责任意识与勤奋性)

5.注意事项:

l面试时衣着要干净整洁,大方得体,形象良好。

l结束面试后记得清理垃圾,将所用桌椅摆好。

l面试参考问题见附录1

l自我介绍环节要控制好时间,每个面试者尽量不要超过3分钟;3道基本题型合起来用时不要超过12分钟;整个过程用时控制在15分钟内,把握好时间。

l准备工作:在正式面试前,各部门全体人员最好先进行一场面试模拟练习,以便清楚了解整个面试流程,控制好每轮的面试时间,掌握好面试的技巧。

l课室借用及物资准备工作保证准时完成。

(四)通知招新结果

1.短信通知:

1)前期准备:

将通过面试的同学的手机长号录入电脑

群加通过面试的同学的飞信

2)通知时间:在面试结束后一周内

3)通知负责人:邓雁丹

4)短信模板:

恭喜你,xxx同学!经过激烈的面试角逐,你已经正式成为星韵工作室xx部门的一员。在以后的日子希望我们齐心协力,共同建设星韵美好的未来!另外,我们将在xx时间xx地点举行第一次全体成员见面会,希望你准时到来,收到请回复。(可待修改)

2.学院主页公布:林耀聪

流程:

编辑部成员书写好宣传稿

撰稿人:林耀聪

校稿人:朱国雄

审核人:刘传艺

在短信通知的同时将公布稿挂到网上:林耀聪

五、招新总结

李??

附录1

星韵工作室2011年度招新面试题目

一、开场白、自我介绍

问法a:非常感谢大家来参加我们星韵工作室的面试,首先请你自我介绍一下。

二、基本题型1

面试动机、个人认识等

1.你认为我们组织应该是做什么的?你认为自身有什么特点是与其匹配的?

(考察是什么组织都面的没准确目的的还是只选择了我们。这样才能在接下来的提问中对症下药)

2.请问,大家认为我们部门的主要职能是什么?而你们自身又有哪些特点是与其工作性质匹配的呢?

(主要考察对面试部门的了解及热情程度及对自我的了解程度)

3.一个团队中,作为其中成员的你认为开展工作时最重要的几点是什么?

(可以看出其对自我的定位,团队合作技巧及表达能力)

2、你们都是刚经历完高考,请问当时你是如何面对压力的,又是怎么分解压力的?

(要从面试者具体的行动方法中考察出其是否有良好的协调和抗压能力,拒绝空泛的说辞)

3、你最大的优缺点是什么,对你的工作会有什么影响?

(考察面试者的才能,也能了解对方的价值观和自我评价的尺度,以便判断他或她能否正确认识自我,是否适合服务队人员招新要求。)

4、你认为自己有什么能力胜任这个工作?又有什么是需要继续努力改善的??

(考察面试者对自身的认识,信心是否充足,有什么个性。)

三、基本题型2

个人能力与爱好

1、因为某个活动的需要,你要与部门成员或其他社团负责人沟通安排工作,但对方说很忙,你该怎么办?

(自身与他人、沟通协调能力及灵活处理能力)

2、现在老师突然交给你一项比较重要的.任务,但是刚好临近期末,你的学习任务比较重,若接受工作,可能无法保证复习的质量,你会怎么办呢?

(考察他是否能承受压力,懂得兼顾学习与工作,是否能想到请求帮助,发挥团队优势)

3、如果你被调配到其他部门,你愿意吗?为什么?

责任意识与勤奋性

1、如果有段时间你在忙在星韵工作,但你又有其他组织的工作,此时你将怎么协调两者的关系。

2、你希望星韵是个忙碌的组织还是清闲的组织?为什么?

3、你觉得星韵人最需要什么精神?

附录2

星韵工作室各部门简介

(一)编辑部

1.负责起草刊物内容大纲,汇总征稿资料,并对其筛选,修改;

2.负责星韵刊物的排版设计、稿酬核定与发放工作;

3.负责工作室制度管理,资料归档、通知发放及其工作室常规内部建设。

(二)美工部

1.负责星韵刊物的封面设计、海报设计,网站页面设计;

2.负责星韵工作室的名片、工作服、工作证及视觉识别系统的完善。

(三)外联部

1.商业赞助:与校外企业、公司合作,争取各种商业赞助,为活动提供经费;

2.负责工作室内部交流,人才培养,策划工作室内部活动,负责工作室成员的招新工作;

3.加强专业间交流,策划组织“星韵杯”篮球赛,加强与各院、系之间的联系往来工作,加强学术交流,加强与外校的联络与合作,组织校际交流活动;

4.负责工作室的财务工作,建立相关信息档案。

(四)宣传部

1.负责刊物的征稿、宣传、派发,不定期地面向全校及社会各界宣传星韵;

2.配合各部门做好各项活动的宣传工作;

3.负责电子工程系专业网站的建设、维护和更新;

4.负责每次重要会议、活动的摄影和拍摄工作,并存档,年终制作工作室总结视频。

大学协会活动策划篇5

一、活动主题:感恩于心,励志于行,团结互助,服务他人

二、活动目的:

改变宿舍楼下车库杂乱无序、拥堵的状况,让车库有序化,方便同学存车、取车、护车,构建良好的生活区环境,进一步引导和激励广大志愿者弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的时代新风。

三、活动对象:一临11中医七

四、活动时间:20__年4月

五、活动地点:学生公寓下车库

六、活动形式: “整顿车辆,服务同学”活动

七、活动内容:

活动前期准备:制作8个宿管站的公益宣传标语

活动:

(1)了解数计学院宿舍楼周边车辆停放相对比较杂乱的地方,并与宿管站保持联系,商量共建“和谐车库,文明生活”的相关事宜。

(2)通知志愿者参加“存之有序,取之有道”整顿车辆活动。

(3)选派负责人负责不同的区域,做好准备工作。

(4)安排人员负责拍摄及做好活动的宣传工作。

活动具体流程:

(1)请全体成员集中,总负责人做好点名工作以及绶带,标语的分发工作,分配各个小队的工作。

(2)一组的同学分成三个小队,(每小队4人以上)并有专门的拍照人员。分别负责1-3管、4-6管,7-8管3个生活区楼下车库的车辆整

理以及张贴标语的工作。

(3)请各个小队长将各组成员带到指定的区域,并分配该小队成员的工作。

(4)负责拍照的同学做好活动期间的拍摄工作,留下一份美好的回忆。

(5)做好相关的后期宣传工作。

八、活动意义:

(1)培养一种这样的精神,那就是做有益于建立和促进相互关怀、友善和谐的人际关系的社会

(2)肯定和确定个人的自我价值,促进个人的成长和发展。

(3)充分利用社会的各种资源优势,特别是自身的资源优势。

(4)加强个人对社会的归属感,强化个人来源于社会,又服务于社会的理念。也可以这样说,志愿者活动是纯洁和洗涤个性心灵的良好方法,志愿者活动可以实现自我精神的满足和体验。

(5)我们每个志愿者还可以通过志愿者组织和志愿者活动这样一个平台,在开展志愿者活动中结识一大批优秀人士,这是一种宝贵的精神财富和社会资源,将为我们的工作、学习和生活带来很多有益之处。

九、活动负责人:

总负责人: 董莉莉

小队负责人:吴婷 刘爱娟 卞维 陈婉

大学协会活动策划篇6

大学手语协会活动策划书

一、活动背景:

协会定期开展了一系列手语活动,取得了圆满成功,并在近期邀请聋哑学校老师为社员讲手语课,使社员学会了基本手语,同时社团一直以传承爱、传播爱为宗旨,于是组织了本次“手拉手,共普无声乐章”活动。

二、目的及意义:

1、给聋哑儿童带来快乐,丰富他们的生活,使他们生活更加丰富多彩;

2、给会员一次锻炼的机会,让我们更多了解社会,学会更好与人交流;

3、传递爱心,让更多的人了解残疾儿童并关心他们,让更多的人奉献一份爱心。

三、活动时间:

xx年xx月xx日14:30至18:00

四、活动地点:

聋哑学校

五、参加人员及人数:

手语协会会员(40人)

潍坊医学院基础医学院xx级学生分会社团实践部

聋哑学校在校师生(人数不计)

六.活动流程:

(一)、前期准备:

1、与聋哑学校取得联系,并申请活动;

2、组策部写好活动策划书;

3、宣传部画好宣传板以及宣传海报,并在活动开始前三天将其展出,以加强活动的宣传力度;

4、办公室向会员们发出通知,并筛选统计参加人员;

5、财务部申请活动经费,买好所需物品;

6、文艺部排练手语节目;

7、联系租车,并计算费用。

(二)、活动过程:

1、活动人员下午2:00在中和广场集合,统计到场人数,做好分组;

2、手语课旁听:

到达学校后,首先听手语老师讲一节手语课,时间大约五十分钟。

3、文艺部演出:

文艺部为同学们表演手语节目,并进行互动交流,时间大约三十分钟

4、篮球友谊赛:

组织男生与年龄较大的聋哑儿童进行篮球活动,时间大约四十分钟

5、爱心卡片赠送:

将社员前期制作的爱心卡片赠送给聋哑学校的.同学们,送上社员的

6、结束活动,集体拍照留念,清点参与人数,大家集合回学校

(三)、后期工作

1、办公室写好活动内容和活动总结,并上交存档

2、各部室交流活动心得和活动经验

3、宣传部将相关资料整理,加强后期宣传。

4、将照片洗出并整理

七、预期效果:

通过此次活动,希望可以使聋哑儿童感受到社会的关爱,快乐地成长,另外丰富大学生的课余生活,并扩大我校手语协会以及学分会在学校及社会中的影响力。

八、经费预算:

1、打印照片10元

2、租车费用元

九、注意事项

1、与聋哑儿童交流时要有耐心,讲究方法,尊重老师及同学。

2、上手语课时认真听讲,不要破坏课堂秩序

3、活动时充分考虑他们的能力,做到适可而止,注意安全。

十、活动负责人及联系方式

手语协会会长:xxx

联系电话:

大学协会活动策划篇7

一、活动背景

九月,因为新生到来,使我们古香古色大学校园抓住仲夏尾巴,喷发出青春热情。对他们而言,从高中来到大学,一切都是新奇有趣。未曾经历大学生活新生,新环境也许还很不适应。

作为__大学茶文化这样一个组织,我们本着弘扬中国茶文化精髓精神,为大一新生提供一个业余爱好平台。而且我们茶文化也会在每年这个时候吸纳一批新鲜血液,为我们新学年策划精品活动招募更多人才。

二、活动目

通过招新相关活动,帮助新生更好适应大学生活。同时扩大茶文化社团组织影响力,为以后我们社团组织相关活动造势。更是为茶文化社团吸纳新成员,储存后备人才。

三、活动主题

__大学茶文化社团__秋季新干事及会员招新

四、活动时间

招新:__年9月__日——__年9月__日

五、活动地点

招新地点:待定

六、前期准备

1、__年9月__日前:联系赞助商,就相关事宜进行交流、商定,规划方案《大学社团招新策划书》。

2、__年9月__日前:设计制作相关宣传资料,并布置安排相关人员具体工作。

3、__年9月__--__日:布置活动地点,开展招新相关活动。 具体时间安排视学院招新计划安排。

七、宣传方式及地点

1、横幅宣传:招新处

2、展板宣传:招新处

4、印发宣传资料

八、活动内容及安排

招新面试

初试:设置招新点,由各部收取应聘表,对应聘者提问。

复试:各部根据部门内部招新计划进行。

具体活动流程根据学院招新计划进行

九、工作分配

1、策划及赞助:外联部

2、宣传资料设计制作:宣传部

3、应聘表修改设计:科技部

4、横幅及相关道具布置:组织部

5、招新会员及时间:待定

6、各部门招新人员数量:各部门汇报

7、招新会员数量:不限

十、注意事项

招新纪律及安全问题

活动开展期间,各部门要团结协作,服从统一调度和安排。若因临时事宜缺席需提前一天提出申请,使相关部门做好协调。

活动期间注意安全,尽量避免因为人员繁杂、事务繁多出现安全事故。

若出现临时事故,及时上报,统一处理安排。

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